12星座決定換工作的理由

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不少上班族面對工作、與個人的發展，開始思考、安排更換職場跑道。12星座在何種狀況下，會決定採取行動換跑道？
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3 z; w+ J" {: D- S8 S. b" ^, M牡羊座（3/21 ~ 4/20）：
. p8 T; S/ ?3 i' E0 j. L需要可以得到較多授權，擁有自主的工作空間，掌控權使不上力，造成你們的活力一點一滴洩氣，常處在昏昏欲睡中，或是易為一點小事生氣，面臨工作上這樣的處境，換工作打算就越來越強烈。換工作前，若是能夠運用時間，做短期的專業進修，作為工作發展的總體檢，才能較為客觀的檢查目前專業、工作態度需要調整與加強的地方。

金牛座（4/21 ~ 5/20）：
當加薪的比例、升等、升級的時機、績效獎金的評定等，覺得「不公平」時，心中的怨言及委屈，就好像別人拿了原本屬於你們的東西，同時也給自己不願意多努力的理由，失去應有的表現水平。然而，你們很抗拒改變，雖然常想要換工作，卻不會採取行動。這時，可以請益信賴的師長，或專業的前輩，給予工作方向的建言，及落實的行動計劃。否則心中不斷增加的怨言，會漸漸令你們失去進步的活力。
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雙子座（5/21 ~ 6/21）：
, ~6 y5 t0 Q- s0 l% U屬於常更換工作的族群，遇到深入基礎、規律落實執行過程、細節時，就覺得無聊，沒有新鮮感，因而開始花許多時間，在網路上「閒晃」與讀書，來搜尋各類資訊，設法解除失去工作興致，所產生的浮躁不安。然而，不停大量吸收資訊，產生的副作用，卻是無法消化、整合，令內在浮躁不減反增，可能造成工作延誤。較能接受親近夥伴、好友的建言，感到浮動時，去聽聽他們怎麼分析利弊。

( [1 y! k# h, L0 L巨蟹座（6/22 ~ 7/22）：
( _5 w# B( L" _6 P1 ^對於工作的專業發展方向，以及要達到何種位階，什麼水平的年收入，心中自有規劃，傾向在專業的領域，較具規模的職場環境深耕。雖然常有小情緒，小抱怨，私下也會將「不想做」掛在嘴上，然而也只是說說。當職場環境與個人生涯發展、生活型態不能相輔相乘時，你們就會考慮換工作。雖然不是刻意經營人際關係，下定決心換工作時，較容易因為前輩、或同業好友的引薦、牽線，找到合適的工作。

% b! o/ [0 p8 b' J; ?1 k8 r+ q獅子座（7/23 ~ 8/22）：
* p  v* c1 _+ @' k7 ]還是職場基層員工時，心中就跟自己許下的約定：「…年內，一定取代主管、或老闆的位置」，這就是你們的雄心志向。因此當被主管、老闆漠視，或是被評斷沒有能力，雖然不喜歡被批評，也很生氣，卻不動聲色，依然很努力做好該做的事，同時私下從各種角度檢討，加以改善，以便贏得主管、老闆認可。若依然無法獲得主管、老闆青睞，一旦羽翼豐盈，就會選擇轉換到對自我發展最有助力的跑道。

處女座（8/23 ~ 9/22）：
; |- ~- O7 m# Z0 i! r; v工作過度勞累，心中會不斷嘀咕：「幹嘛搞成這樣…只不過是個工作」，睡飽後又開始自己上緊發條不停地做。面對工作，態度相當務實，藉由專業賺取的薪資，及延伸而來的財富機會，可以自給自足，因此不會衝動的換工作。除非目前的職場已經不符合自我設定的專業發展，或是主管、老闆的待人處事原則，觸碰到你們道德標準的底線，才會選擇為換工作做準備，是屬於在相同的專業，職場紮根，深耕的族群。
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$ X/ ]- G  S+ ~- e天秤座（9/23 ~ 10/21）：
) E! u' O& b  E; b你們無法長期忍受在沒有文化素養、內部鬥爭激烈的職場工作。當你們發現身處的職場文化，開始走調（例如，職權不分、規避責任、賞罰不分明等），覺得工作浪費寶貴時間和才智，心中興起換工作的打算。然而，沒有找到心目中的理想職場前，也不會輕易的遞出辭呈，依然勉勵自己維持頭腦清醒，避開權力的暴風圈。
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天蠍座（10/22 ~ 11/21）：
2 o2 [3 E4 e4 X( p  `' U不介意服務企業的規模大小，看重企業發展潛力。進入職場工作，對於組織的優、缺點看得清晰，對自我的發展要獲得什麼權益，也抱持實際態度，未達到目標之前，不會輕言離職；即使組織發生任何變革，能在最短時間內，比任何同儕都先適應組織的變動。你們常隨著企業茁壯，同時跟著攀升高位，或是經過企業磨練後，把握機會自行創業，朝下個階段的目標前進。

射手座（11/22 ~ 12/21）：
需要在具有彈性的職場工作，不能忍受的就是規定，條文，常常忍不住挑戰組織的規範、老闆的命令。當你們感受到被例行事務困住，加上主管、老闆質疑你們的能力，下一個工作都還沒有著落，辭呈已經遞出去了。開朗、樂觀的你們，依然覺得沒什麼好擔心，工作找就有，利用空檔先休息，並好好玩樂一番。你們確實受幸運之神眷顧，當準備好再出發時，可能因為跟老朋友吃個飯，工作機會就出現在眼前。
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% Y2 S/ h8 o- _1 W* {摩羯座（12/22 ~ 1/19）：
工作發展的每一步都是遵循著規劃好的藍圖。選擇提供明確方向大型企業，任職可長達二十年、三十年，而且常派去不同體系的部門處理善後，或是開創新局。你們覺得大企業是理想工作環境，令你們安心，直到坐上高位，建立個人事業的權力與威望。你們討厭衝動和粗心，做事極力要求嚴謹不茍，不喜歡更換工作時，面對重頭開始的壓力。
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水瓶座（1/20 ~ 2/18）：
" Z8 m- K1 e7 W% u6 Y工作一段時間，面對固定的時間，機械式的制度，常感到很悶，內心就有個小聲音：「沒意思，辭職吧」，雖然會騷擾工作情緒，做事呈現恍惚出神的狀態，然而，除非找到令自己滿意的新工作，不致於不顧現實的需要，衝動地辭職。你們內心明白，要找到期望中的理想工作，非容易之事，因此你們反而屬於令大家跌破眼鏡的族群，在同家公司一做就是十年，二十年。

/ a8 s+ k+ Y+ _雙魚座（2/19 ~ 3/20）：
工作時，看到窗外的陽光，彩虹，心思就開始渙散，或是心中不斷盤算能否請個假，離開辦公室喝杯咖啡。工作等於現實，現實等於無趣，屬於可以任何原因、理由就遞出辭呈，頻繁換工作的族群。現實的責任清單，才有機會約束你們的任性，遞出辭呈前，一想到帳單付不出來，生活失序的景況，比無趣的工作更令你們抓狂。

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